8 tháng nữa, mức lương của công chức, viên chức sẽ thay đổi thế nào?
Sang năm 2026, sẽ có nhiều bậc lương mới và tiếp tục hoàn thiện nâng bậc lương cho công chức viên chức.
Tiểu mục 5.2 Mục 5 Kết luận 83-KL/TW năm 2024 Bộ Chính trị đã yêu cầu Ban Kinh tế Trung ương chủ trì sơ kết và đề xuất việc thực hiện 05 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới của khu vực công cho phù hợp để trình Trung ương xem xét sau năm 2026 khi Bộ Chính trị ban hành và triển khai thực hiện hệ thống Danh mục vị trí việc làm trong hệ thống chính trị.
Kế hoạch được Bộ Chính trị đề ra là 05 bảng lương mới của cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang sẽ được đề xuất sau năm 2026.
Nếu như không có gì thay đổi thì sau năm 2025 CBCCVC và LLVT chính thức được xây dựng 05 bảng lương mới. Trong đó, bảng lương chuyên môn nghiệp vụ sẽ có nhiều bậc lương mới và sẽ thống nhất nâng lương thông qua 02 chế độ nâng bậc lương tại đơn vị, cơ quan.
Hệ thống bảng lương mới bao gồm 5 bảng lương áp dụng cho từng nhóm đối tượng trong khu vực công, cụ thể:
Bảng lương chức vụ
Áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã. Mức lương chức vụ sẽ thể hiện rõ thứ bậc trong hệ thống chính trị, đảm bảo: Cùng chức vụ thì mức lương như nhau, lãnh đạo cấp trên hưởng lương cao hơn cấp dưới, mỗi chức vụ tương đương có một mức lương riêng.
Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ
Áp dụng cho công chức, viên chức không giữ chức danh lãnh đạo. Hệ thống bảng lương sắp xếp theo ngạch công chức, chức danh nghề nghiệp viên chức, đảm bảo: Cùng mức độ phức tạp công việc thì hưởng lương như nhau, nâng cao động lực phát triển trình độ chuyên môn.
Bảng lương mới sẽ được áp dụng trong năm 2026. (Ảnh minh họa)
Ba bảng lương cho lực lượng vũ trang
Bao gồm:
Bảng lương sĩ quan quân đội, sĩ quan và hạ sĩ quan nghiệp vụ công an.
Bảng lương quân nhân chuyên nghiệp, chuyên môn kỹ thuật công an.
Bảng lương công nhân quốc phòng, công nhân công an.
Hệ thống lương được thiết kế để duy trì tương quan với lương công chức hành chính.
Một trong những nguyên tắc chính khi chuyển đổi sang hệ thống bảng lương mới là đảm bảo không ai hưởng mức lương mới thấp hơn lương cũ. Ngoài ra, hệ thống phụ cấp nghề nghiệp, điều kiện lao động đặc thù vẫn được duy trì và phát triển.
(Ảnh minh họa)
Trong hệ thống bảng lương mới, chính phủ sẽ bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay. Thay vào đó, mỗi vị trí lương sẽ được quy định bằng một con số cụ thể, tăng tính minh bạch và hạn chế sự nhầm lẫn.
Tái xuất sau sinh, Quỳnh Lương khoe vòng một táo bạo, liên tục phải dùng đồ để che chắn
'Bà hoàng dược phẩm' Hoàng Hường là ai?
Từng được mệnh danh là “nữ hoàng livestream”, Hoàng Hường gây nhiều tranh cãi, từ...
Vạch xương cá - vạch 4.2 là gì? Cách để đi qua mà không lo bị xử phạt
Kiến thức - 1 ngày, 7 giờ trước
Nhiều người thắc mắc vạch xương cá là gì, khi điều khiển phương tiện tham gia giao thông phải xử lý thế nào để không vi phạm luật giao thông.
Điều chỉnh quy hoạch khu công nghiệp hơn 300 ha ở 'siêu thủ phủ công nghiệp' Bắc Ninh
Dòng sự kiện - 1 ngày, 7 giờ trước
Tỉnh Bắc Ninh vừa phê duyệt điều chỉnh cục bộ Quy hoạch phân khu KCN Gia Bình để đáp ứng nhu cầu gia tăng dân số và quy mô sản xuất.
Tử vi ngày 4/10/2025 của 12 con giáp: Tuổi Hợi gặp nhiều may mắn, Tý phải đối mặt với đầy rẫy thị...
Đời sống số - 1 ngày, 7 giờ trước
Cùng xem tử vi dự đoán gì về vận mệnh, tình duyên, cuộc sống,... của 12 con giáp trong ngày 4/10/2025.
Ngành chỉ học 1,5 năm là xong: Không bao giờ sợ Al thay thế, lương lên tới 50.000.000 đồng/tháng
Kiến thức - 1 ngày, 7 giờ trước
Trong bối cảnh hiện tại, học ngành này vừa ít thời gian, cơ hội xin việc cao, được nhiều doanh nghiệp săn đón.
Có nên tiếp tục mua vào lúc này khi giá vàng tăng gần gấp đôi từ đầu năm?
Dòng sự kiện - 1 ngày, 8 giờ trước
Chỉ trong 9 tháng đầu năm 2025, giá vàng nhẫn trong nước đã tăng vọt từ hơn 80 triệu đồng lên đến 135 triệu đồng/lượng. Mức tăng kỷ lục này mang lại lợi nhuận...
