5 nhóm nghề là 'đầu kéo' tuyển dụng 2026: Nhân lực AI bùng nổ, Thương mại và Tài chính cạnh tranh gay gắt

Theo báo cáo, năm 2025 được xem là cột mốc đặc biệt khi thị trường ghi nhận tốc độ ứng dụng AI vượt bậc cùng đà tăng trưởng bền vững của dòng vốn FDI. Dưới đây là 5 nhóm nghề được nhận định giữ vai trò "đầu kéo" trong bức tranh tuyển dụng năm 2026.

1. Công nghệ và Chuyển đổi số

(Ảnh minh hoạ)

Nhu cầu nhân sự liên quan đến trí tuệ nhân tạo (AI) đang bùng nổ mạnh mẽ trên diện rộng. Khảo sát chỉ ra rằng các ngành Công nghệ, Sản xuất, Năng lượng tái tạo và nhóm công việc liên quan đến dữ liệu - AI sẽ tiếp tục dẫn dắt thị trường.

Đáng chú ý, mức lương cho các vị trí về AI, khoa học dữ liệu và Fintech dự kiến tăng từ 15 - 25%. Trong khi đó, lĩnh vực lập trình phần mềm cũng ghi nhận mức tăng 5 - 15% tùy theo quy mô và địa điểm doanh nghiệp.

Các kỹ sư trong ngành này đóng vai trò áp dụng tiến bộ công nghệ để nâng cao hiệu suất, từ phân tích, thiết kế hệ thống, lập trình đến đảm bảo an ninh mạng. Thu nhập của nhóm ngành này rất đa dạng, với các vị trí cao cấp và giàu kinh nghiệm, mức lương có thể lên tới 100 triệu đồng/tháng.

2. Thương mại và Tài chính

(Ảnh minh hoạ)

Trong những năm tới, thị trường lao động ưu tiên những nhân sự có tư duy chiến lược, am hiểu công nghệ và biết kết hợp phân tích dữ liệu vào việc ra quyết định kinh doanh.

Chuyên viên Thương mại sẽ tập trung vào giao thương quốc tế, trong khi chuyên viên Tài chính chịu trách nhiệm quản lý dòng tiền, phân tích dữ liệu và hỗ trợ các quyết định đầu tư. Về mức thu nhập, người mới vào nghề thường nhận mức lương khoảng 12 triệu đồng/tháng. Với nhân sự có kinh nghiệm, con số này dao động từ 20 - 40 triệu đồng/tháng. Những chuyên viên lâu năm hoặc giữ vị trí cấp cao sẽ có mức đãi ngộ cao hơn.

3. Chuỗi cung ứng

(Ảnh minh hoạ)

Sự hội nhập sâu rộng khiến các doanh nghiệp "khát" những nhà hoạch định có khả năng xử lý rủi ro và tối ưu quy trình bằng dữ liệu. Ngành logistics và chuỗi cung ứng được đánh giá là một trong những nhóm ngành "hái ra tiền" trong thời gian tới.

Mức lương cho các kỹ sư, chuyên viên trong lĩnh vực này dao động từ 15 - 25 triệu đồng/tháng. Đặc biệt, các vị trí quản lý cấp cao như giám đốc chuỗi cung ứng có thể nhận mức thu nhập lên tới 100 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, để đạt được mức này, nhân sự cần đầu tư mạnh vào chuyên môn, ngoại ngữ, công nghệ và khả năng phân tích.

4. Sản xuất và Kỹ thuật

(Ảnh minh hoạ)

Nhóm ngành này dự kiến có nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh nhờ sự mở rộng các dự án năng lượng tái tạo, xu hướng tự động hóa và sự dịch chuyển chuỗi sản xuất toàn cầu về Việt Nam. Nhiệm vụ chính của nhân sự ngành này là giám sát, quản lý và tối ưu hóa quy trình để đảm bảo năng suất, chất lượng.

Thu nhập trong ngành sản xuất và kỹ thuật phụ thuộc lớn vào vị trí và quy mô công ty. Cụ thể:

Công nhân sản xuất và kỹ sư trung bình: 9 - 15 triệu đồng/tháng.

Nhân viên kỹ thuật cơ bản: 12 - 25 triệu đồng/tháng.

Quản lý cấp cao tại doanh nghiệp lớn: Có thể vượt mức 50 triệu đồng/tháng.

5. Pháp lý và Nhân sự

(Ảnh minh hoạ)

Trong bối cảnh mới, yêu cầu đặt ra cho ngành Pháp lý và Nhân sự là khả năng đồng hành chiến lược với doanh nghiệp. Các nhân sự cần tập trung vào quản trị bằng dữ liệu, đảm bảo tuân thủ và bảo mật trong môi trường ứng dụng AI, đồng thời phải sử dụng thuần thục công nghệ hiện đại.

Mức lương chung cho chuyên viên khối này dao động từ 12 - 20 triệu đồng/tháng. Đối với các vị trí trưởng phòng hoặc giám đốc tại các tập đoàn lớn, thu nhập có thể vượt 50 triệu đồng/tháng.