Bị mỉa mai khi hớn hở xin chụp hình với Elon Musk; bị chế giễu là “Steve Job của trung quốc”, nhưng CEO Xiaomi Lôi Quân chưa bao giờ để ý, bởi vì “tham vọng của bạn phải lớn hơn cái tôi của bạn”

Lôi Quân sinh năm 1969 tại tỉnh Hồ Bắc (Trung Quốc) trong một gia đình lao động. Sau khi tốt nghiệp ngành Kỹ thuật phần mềm tại Đại học Hồ Nam, ông gia nhập Kingsoft và dần trở thành giám đốc điều hành, tích lũy nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ.

Năm 2010, ở tuổi 41, Lôi Quân thành lập Xiaomi với mục tiêu mang đến những sản phẩm công nghệ chất lượng cao, giá thành hợp lý. Từ một startup nhỏ, Xiaomi nhanh chóng phát triển thành một trong những tập đoàn điện tử tiêu dùng hàng đầu thế giới, mở rộng từ điện thoại thông minh sang TV, thiết bị đeo, robot hút bụi, sản phẩm nhà thông minh và hệ sinh thái phần mềm.

CEO Xiaomi Lôi Quân

Dưới sự lãnh đạo của Lôi Quân, Xiaomi nhiều năm nằm trong nhóm các hãng smartphone lớn nhất thế giới và từng trở thành startup có giá trị hàng đầu toàn cầu. Bản thân ông cũng nhiều lần được Forbes và Fortune vinh danh là doanh nhân có tầm ảnh hưởng tại châu Á.

Tuy nhiên, khi mới gây dựng sự nghiệp, Lôi Quân từng không ít lần trở thành tâm điểm chế giễu. Việc ông thường xuyên xuất hiện trên sân khấu với áo thun đen và quần jeans khiến nhiều người cho rằng ông đang cố bắt chước Steve Jobs, thậm chí còn đặt cho ông biệt danh "Steve Jobs của Trung Quốc" với hàm ý mỉa mai.

Không chỉ vậy, khi trực tiếp livestream nhiều giờ để giới thiệu và bán sản phẩm, hay tự tay mở cửa xe, cúi chào khách hàng mua mẫu xe điện Xiaomi SU7, nhiều ý kiến cho rằng hình ảnh của một tỷ phú công nghệ như vậy là không đủ "oai", làm mất đi vị thế của người đứng đầu một tập đoàn lớn.

Cách làm này của Lôi Quân lại đi kèm những kết quả đáng chú ý. Chỉ sau 9 năm thành lập, Xiaomi đã có mặt trong danh sách Fortune Global 500, trở thành một trong những doanh nghiệp phát triển nhanh trên thế giới. Ở lĩnh vực điện thoại thông minh, Xiaomi cũng vươn lên nhóm những nhà sản xuất có thị phần lớn nhất toàn cầu với hàng trăm triệu thiết bị được bán ra qua nhiều năm.

Khi mở rộng sang ngành ô tô điện, Xiaomi tiếp tục thu hút sự chú ý. Mẫu xe SU7 ghi nhận lượng đơn đặt hàng rất lớn ngay sau khi mở bán, cho thấy sức hút của thương hiệu trong một lĩnh vực hoàn toàn mới.

Lôi Quân từng chia sẻ rằng ông không cho rằng có công việc nào là thấp kém. Theo ông, miễn là việc đó giúp doanh nghiệp tiến gần hơn đến mục tiêu và mang lại giá trị cho khách hàng thì đều đáng để thực hiện. Thay vì quá bận tâm đến hình ảnh của một nhà lãnh đạo, ông sẵn sàng trực tiếp tham gia vào những công việc nhỏ nhất nếu điều đó giúp cải thiện trải nghiệm của người dùng.

Quan điểm này cũng phản ánh triết lý mà nhiều doanh nhân thành công theo đuổi: tham vọng phải lớn hơn cái tôi. Một nhà lãnh đạo sẵn sàng học hỏi, lắng nghe và bắt đầu từ những việc nhỏ thường có nhiều cơ hội thích nghi và phát triển hơn là chỉ chăm chăm giữ gìn hình ảnh hay vị thế.

Sự nghiệp của Lôi Quân cho thấy thành công không chỉ đến từ ý tưởng hay nguồn lực, mà còn từ sự kiên trì, kỷ luật và tinh thần sẵn sàng làm những điều cần thiết để đạt được mục tiêu. Đây cũng là lý do ông nhiều lần nhấn mạnh rằng sự kiên định là một trong những phẩm chất quan trọng nhất trên hành trình xây dựng sự nghiệp.